MD

Climat social & RPS

Évaluez le climat social et prévenez les risques psychosociaux de vos équipes.

Analyse du climat social

Évaluez et suivez l'évolution du climat social de votre entreprise.

Niveau global du climat social

75%+3 pts
SatisfaisantTendance ↑

Évolution sur 7 mois

JanFévMarAvrMaiJuinJuil506580100

Radar des indicateurs

Dialogue socialCharge de travailConditions de travailClimat de confianceReconnaissanceCommunication

Catégories de risque

Dialogue social

65%
+3%

Charge de travail

58%
-5%

Conditions de travail

72%
+2%

Climat de confiance

80%
+8%

Reconnaissance

55%
-2%

Communication

70%
+5%

Recommandations de l'IA

1

Organiser une rencontre entre la direction et les équipes sur la charge de travail

Priorité Haute Impact ÉlevéDélai : 30 jours
2

Mettre en place une démarche de reconnaissance des salariés (entretiens, primes)

Priorité Haute Impact ÉlevéDélai : 45 jours
3

Améliorer la communication interne sur les projets stratégiques

Priorité Moyenne Impact MoyenDélai : 60 jours
4

Renforcer le dialogue avec les représentants syndicaux via des points mensuels

Priorité Moyenne Impact MoyenDélai : 30 jours
5

Lancer une enquête de satisfaction sur les conditions de travail

Priorité Basse Impact FaibleDélai : 90 jours

Enquêtes et baromètres

Baromètre social 2024

Juin 2024 • 142 réponses (78%)

Terminé

Enquête charge de travail

Mai 2024 • 98 réponses (54%)

Terminé

Climat social Q3

Sep 2024 • 0 réponses (0%)

Planifié

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